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サービス

生成AI活用の戦略立案から実装・組織定着まで、3つのサービスで一気通貫に支援します。

01Service

生成AIコンサルティング

全社戦略の立案から実行まで一貫支援

経営課題を起点に、生成AIの活用機会を全社横断で特定・優先順位付けし、ROIを最大化する実行計画へと落とし込みます。経営層との合意形成、業務プロセスの変革、新規事業の立案まで、構想だけで終わらせず、現場で成果が出るところまで一貫して伴走します。

こんなお悩みに

  • 全社的なAI活用の方向性が定まらない
  • どこから着手すべきか、投資対効果が見えない
  • PoC止まりで実行・定着までたどり着けない
  • 経営層と現場の間で温度差があり、推進力が生まれない

提供内容

  • 全社生成AI戦略・グランドデザインの立案
  • 業務プロセス変革(BPR)の設計
  • 生成AIによる業務効率化の実行支援
  • 新規事業・新サービスの立案・検証支援
  • 活用機会の特定・優先順位付け・ROI試算
  • 実行ロードマップ策定と推進体制・ガバナンス設計

主な成果物

全社生成AI活用戦略・ロードマップユースケース一覧と優先度・ROI評価業務プロセス変革(BPR)設計書推進体制・ガバナンス設計書

進め方

  1. 1

    現状分析

    経営・業務課題、業務フロー、データ資産の棚卸し

  2. 2

    機会特定

    AI活用機会の洗い出し・優先順位付けと効果試算

  3. 3

    計画策定

    ROIを最大化する実行ロードマップと推進体制の設計

  4. 4

    実行支援

    PoCから本番導入・定着まで現場に伴走

02Service

AIエージェント開発

個社業務に特化したAIエージェントを設計・開発

貴社固有の業務フローに最適化されたAIエージェントを、設計から実装まで一貫して開発します。社内システムやデータと安全に連携し、繰り返し作業や判断業務を自動化。精度・品質を継続的に評価する基盤まで備え、人材をより創造的な業務へシフトさせます。

こんなお悩みに

  • 単純作業・繰り返し業務にリソースを消耗している
  • 既存SaaSでは自社の複雑な業務に合わない
  • 社内データ・システムと連携したAIを構築したい
  • AIの精度や品質をどう担保すべきか分からない

提供内容

  • 業務要件のヒアリング・エージェント設計
  • 個社特化型AIエージェントの構築
  • 社内システム・API・データ連携
  • 評価基盤(精度・品質モニタリング)の構築
  • セキュリティ・運用設計
  • 運用・保守・継続的な改善

主な成果物

業務要件定義・エージェント設計書本番稼働するAIエージェント社内システム・API連携の実装精度評価レポート・運用マニュアル

進め方

  1. 1

    要件定義

    自動化対象業務の詳細ヒアリングと仕様設計

  2. 2

    プロトタイプ

    最小構成でのPoC開発と効果検証

  3. 3

    本番開発

    システム連携・評価基盤を備えた本番構築と品質保証

  4. 4

    運用移管

    社内チームへの引き継ぎと継続的な改善サポート

03Service

FDE内製化・組織変革

FDE人材を社内に根付かせ、自走するAI組織へ

事業の要件を理解し実装まで担えるFDE人材を、役割別の実践カリキュラムで育てます。座学にとどまらず、ハンズオンやAI駆動開発を通じて、ツールを「使える」から「使いこなす」状態へ。外注依存から脱した、自走できる生成AIネイティブな組織づくりを支援します。

こんなお悩みに

  • 外部ベンダー依存で、開発のスピードもコストもコントロールできない
  • 意思決定からリリースまでのリードタイムが長く、AI活用が前に進まない
  • ビジネス側とIT/AI側の間に溝があり、要件が形にならない
  • PoCや研修が一過性で終わり、自走する体制が組織に残らない

提供内容

  • FDE人材の育成・内製化プログラム
  • 事業と技術の両面を担える人材の実践育成
  • AI駆動開発プロセスの導入・標準化
  • 構想から公開までを高速化する開発フローの設計
  • 外部に頼らず回せる内製チーム・推進体制づくり

主な成果物

FDE人材育成カリキュラム・教材一式AI駆動開発プロセス定義書内製開発体制・推進ガイドラインハンズオンで開発した実務向け成果物

進め方

  1. 1

    現状把握

    ベンダー依存・開発リードタイム・推進体制のアセスメント

  2. 2

    設計

    内製化目標に沿ったFDE育成プログラムと開発体制の設計

  3. 3

    実施

    実務に直結するハンズオン/AI駆動開発の実践プログラム

  4. 4

    定着支援

    自走するFDE組織への移行と継続的な改善伴走

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